湖北省人事廳下屬機(jī)構(gòu)，湖北省人力資源廳領(lǐng)導(dǎo)

湖北省人事廳的編制

機(jī)關(guān)行政編制為151名，在職145名。其中：廳長1名、黨組書記兼副廳長1名、副廳長或黨組副書記6名（含兼職），紀(jì)檢組長1名，省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室主任1名，總會計(jì)師1名；正處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)26名（含省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室副主任、機(jī)關(guān)黨委專職副書記、監(jiān)察室主任、離退休干部處處長各1名），副處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)30名。

湖北省人事廳湖北省人力資源廳官網(wǎng)

1、湖北省人事廳網(wǎng)絡(luò)升級結(jié)束了嗎?2、湖北省人社廳工作調(diào)動歸哪個部門管理3、湖北省人事廳的編制湖北省人事廳網(wǎng)絡(luò)升級結(jié)束了嗎?

湖北省人事廳網(wǎng)絡(luò)升級結(jié)束了。湖北省省市互聯(lián)主干網(wǎng)絡(luò)升級技術(shù)方案為適應(yīng)我省人力資源和社會保障信息化建設(shè)的需要，提高全省主干網(wǎng)絡(luò)性能湖北省人事廳湖北省人事廳網(wǎng)絡(luò)升級結(jié)束了。

湖北省人事部門勞資科部門。根據(jù)查詢湖北省人事調(diào)動相關(guān)資料得知，湖北省人社廳工作調(diào)動歸湖北省人事部門勞資科部門管理。湖北省人社廳將原省人事廳、原省勞動和社會保障廳的職責(zé)整合，劃入省人力資源和社會保障廳。將省民政廳農(nóng)村（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)）社會養(yǎng)老保險工作的職責(zé)劃入省人力資源和社會保障廳。

湖北省人事廳的編制

機(jī)關(guān)行政編制為151名，在職145名。其中：廳長1名、黨組書記兼副廳長1名、副廳長或黨組副書記6名（含兼職），紀(jì)檢組長1名，省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室主任1名，總會計(jì)師1名；正處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)26名（含省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室副主任、機(jī)關(guān)黨委專職副書記、監(jiān)察室主任、離退休干部處處長各1名），副處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)30名。

湖北省人事考試院的機(jī)構(gòu)設(shè)置

1、綜合處：負(fù)責(zé)全院考評工作規(guī)劃、計(jì)劃、安排、方案、政策調(diào)研；負(fù)責(zé)院內(nèi)綜合性文稿的核審、工作協(xié)調(diào)、情況匯總、工作簡報、工作總結(jié)、工作督辦、對外宣傳工作。負(fù)責(zé)院內(nèi)文秘、檔案、保密、人事、培訓(xùn)、思政、紀(jì)檢、文明建設(shè)、黨團(tuán)、工會工作；負(fù)責(zé)院行政事務(wù)、綜合治理、安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生、固定資產(chǎn)、辦公用品、車輛管理工作；負(fù)責(zé)院內(nèi)有關(guān)制度的制定和檢查監(jiān)督落實(shí)工作；負(fù)責(zé)院內(nèi)財(cái)務(wù)收支、證書辦理、考試用書征訂發(fā)售及綜合性信訪接待等工作。

2、考評一處：負(fù)責(zé)國家或省里明確由省人事考試院承擔(dān)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考試、評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)所需的外語考試及水平能力測試（筆試）、各類執(zhí)（職）業(yè)資格考試的綜合管理。具體承擔(dān)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，承辦有關(guān)考務(wù)工作文件、方案的擬定、制發(fā)、報名、考場安排及考務(wù)信息傳遞、考務(wù)組織等工作。

3、考評二處：負(fù)責(zé)公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員招考、選調(diào)生招考、事業(yè)單位工作人員招考、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗考試測評、工人技術(shù)等級考試及相關(guān)的社會化考試的綜合管理。具體承擔(dān)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，承辦有關(guān)考務(wù)工作文件、方案的擬定、制發(fā)、報名、考場安排及考試信息傳遞、考務(wù)組織等工作。該處作為省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考試測評中心的日常辦事機(jī)構(gòu)。加掛省工考辦牌子。

4、考評三處：負(fù)責(zé)國家有關(guān)考試的考前試卷接收、保管工作；負(fù)責(zé)省里組織的相關(guān)考試的命題制卷、命題專家隊(duì)伍及題庫建設(shè)工作；受委托負(fù)責(zé)承辦正高職高級工程師，正高職高級經(jīng)濟(jì)（統(tǒng)計(jì)、會計(jì)、審計(jì)）師，部分工程高、中級，社科管理研究高、中級，工藝美術(shù)高、中級，高級技師評委會專家?guī)旖ㄔO(shè)、年度評委會組建和評務(wù)工作；負(fù)責(zé)職稱評審所需的面試工作等。

5、考評四處：負(fù)責(zé)國家各項(xiàng)考試考后試卷的接收、報送及規(guī)定由省里完成的閱卷工作；負(fù)責(zé)省里各項(xiàng)考試考后試卷的接收、閱卷及統(tǒng)計(jì)分析工作；負(fù)責(zé)閱卷專家隊(duì)伍建設(shè)；負(fù)責(zé)所有考試成績的報送、復(fù)核和成績核發(fā)工作；負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試工作；負(fù)責(zé)人事考試網(wǎng)站管理與人事考試信息發(fā)布工作；配合做好省人事信息網(wǎng)站的管理服務(wù)工作。

2012年湖北省公務(wù)員考試報名時間：2012年3月23日至29日

河北省人力資源和社會保障廳,所有下屬部門。

河北省人力資源和社會保障廳設(shè)共設(shè)23個內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，現(xiàn)列舉如下：

（一）辦公室（人才興冀工程辦公室、宣傳辦公室）。

綜合協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)重要政務(wù)、事務(wù)，擬訂機(jī)關(guān)工作制度、計(jì)劃、總結(jié)及有關(guān)報告，督促檢查工作進(jìn)展；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)公文審核、文電、機(jī)要、保密、檔案、值班、安全保衛(wèi)和廳內(nèi)應(yīng)急管理；組織辦理人大代表建議和政協(xié)提案；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)政務(wù)（政府信息）公開；負(fù)責(zé)信息宣傳和新聞發(fā)布。

（二）人事處。

負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和省公務(wù)員局、省外國專家局的人事、編制管理；擬訂全省人力資源和社會保障系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)政策、規(guī)劃并組織實(shí)施；承辦河北行政學(xué)院有關(guān)人事管理；負(fù)責(zé)全省人力資源和社會保障系統(tǒng)的表彰獎勵工作；承辦全省技工學(xué)校教師高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作。

（三）法規(guī)處（政策研究處）。

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指導(dǎo)全省人力資源和社會保障法制建設(shè)；負(fù)責(zé)組織起草、修訂人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)規(guī)范性文件的合法性審核；負(fù)責(zé)組織重大政策和綜合性政策調(diào)研；承辦重要會議文稿、綜合性匯報材料的起草；分析工作運(yùn)行情況；協(xié)調(diào)專家咨詢工作；承辦機(jī)關(guān)法律事務(wù)、行政復(fù)議和行政應(yīng)訴；承辦省行政管理學(xué)會的日常事宜。

（四）規(guī)劃統(tǒng)計(jì)處。

擬訂全省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施；會同有關(guān)部門完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制、人員和工資協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，合理控制財(cái)政供養(yǎng)人員增長；在編制使用限額內(nèi)綜合管理全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員計(jì)劃，負(fù)責(zé)省直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員計(jì)劃；擬訂省直機(jī)關(guān)企事業(yè)單位政策性安置人員計(jì)劃；擬訂全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位及中央駐冀單位工資基金管理辦法并組織實(shí)施；審核財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資范圍的人員、工資；負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì)。

（五）基金和財(cái)務(wù)處。

負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行部門預(yù)決算；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)及直屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理和審計(jì)監(jiān)督；牽頭擬訂政策性資金和專項(xiàng)資金使用管理辦法并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全廳資金調(diào)劑計(jì)劃；負(fù)責(zé)編制全省社會保險基金預(yù)決算草案和年度基金財(cái)務(wù)報告；參與擬訂社會保障資金（基金）財(cái)務(wù)管理制度；負(fù)責(zé)本系統(tǒng)科技、信息化建設(shè)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)化和國際援助貸款項(xiàng)目綜合管理；負(fù)責(zé)廳國有資產(chǎn)的管理。

（六）就業(yè)促進(jìn)處。

擬訂促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)規(guī)劃和年度計(jì)劃；制定促進(jìn)就業(yè)、鼓勵創(chuàng)業(yè)、勞動者平等就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策；健全公共就業(yè)服務(wù)體系，按照統(tǒng)一規(guī)劃指導(dǎo)公共就業(yè)服務(wù)信息管理；牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)、特殊群體就業(yè)和就業(yè)援助政策；擬訂國（境）外人員（不含專家）就業(yè)管理政策；參與擬訂就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法并組織實(shí)施。

（七）人力資源市場處。

擬訂人力資源市場發(fā)展政策和規(guī)劃草案；擬定國（境）、省外人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理制度；承辦人力資源中介服務(wù)機(jī)構(gòu)審批，指導(dǎo)和監(jiān)督人力資源市場和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)；擬訂機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員調(diào)配政策；按規(guī)定承辦省直單位（含中央駐冀單位）工作人員調(diào)配和中專以上畢業(yè)生工作，負(fù)責(zé)中省直單位接收畢業(yè)生工作；負(fù)責(zé)省和國家特殊需要人員的選調(diào)和安置；參與擬訂人力資源市場發(fā)展項(xiàng)目資金管理辦法并組織實(shí)施。

（八）軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置處（河北省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）。

擬訂全省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置、培訓(xùn)政策和安置計(jì)劃；承擔(dān)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)。擬訂部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策；負(fù)責(zé)中省直單位軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置和培訓(xùn)；負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部檔案接收、審查、移交；協(xié)調(diào)安置隨調(diào)隨遷家屬；參與擬訂軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置和企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法并組織實(shí)施。

（九）職業(yè)能力建設(shè)處。

擬訂全省城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)政策、規(guī)劃；擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)、激勵政策；擬訂勞動預(yù)備制度實(shí)施辦法；擬訂全省技工學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全省職業(yè)資格管理；承辦全省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位技師、高級技師及省本級職業(yè)資格審核和綜合評審；制定全省職業(yè)技能競賽相關(guān)政策并負(fù)責(zé)實(shí)施。

（十）專業(yè)技術(shù)人員管理處。

擬訂全省專業(yè)技術(shù)人員綜合管理政策和發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)專家、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等高層次人才的選拔、培養(yǎng)和管理；負(fù)責(zé)優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)；擬訂發(fā)揮專家作用、提高專家待遇的辦法措施并組織實(shí)施；承辦專家休假；負(fù)責(zé)全省博士后管理；擬訂海外高層次人才引進(jìn)、留學(xué)回國人員安置、回國（來華）定居專家安置和留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園管理的政策并組織實(shí)施；參與擬訂各類高層次人才工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的管理辦法并組織實(shí)施；指導(dǎo)專家與留學(xué)服務(wù)。

（十一）職稱管理處（省職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）。

綜合管理全省職稱工作；制定全省職稱改革辦法并組織實(shí)施；擬訂職稱評聘有關(guān)政策并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審和聘用方案的核準(zhǔn)；負(fù)責(zé)全省高、中級評審委員會的組建、審批及備案；負(fù)責(zé)全省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、專業(yè)技術(shù)（執(zhí)業(yè)）資格的審核和證書的管理；擬訂全省職稱考試有關(guān)政策，監(jiān)督指導(dǎo)職稱考試。

（十二）事業(yè)單位人事管理處。

擬訂全省事業(yè)單位人事制度改革方案并組織實(shí)施；擬訂全省事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策并組織實(shí)施；擬訂全省事業(yè)單位人員聘用政策并組織實(shí)施；建立事業(yè)單位人員登記管理制度并組織實(shí)施；擬訂事業(yè)單位崗位設(shè)置、競爭上崗、考核、獎懲等政策并組織實(shí)施，按照管理權(quán)限承辦事業(yè)單位（含黨群機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤崗位設(shè)置方案的核準(zhǔn)事宜；擬訂事業(yè)單位人員公開招聘政策并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)省直事業(yè)單位人員公開招聘計(jì)劃的審核或備案。

（十三）農(nóng)民工工作處。

擬訂全省農(nóng)民工管理服務(wù)綜合性政策和規(guī)劃；推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)；指導(dǎo)全省發(fā)展農(nóng)民工勞務(wù)經(jīng)濟(jì)；組織協(xié)調(diào)農(nóng)民工統(tǒng)計(jì)，按照統(tǒng)一規(guī)劃指導(dǎo)農(nóng)民工信息建設(shè)；協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重大事件；綜合協(xié)調(diào)農(nóng)民工培訓(xùn)；承辦省政府農(nóng)民工工作聯(lián)席會議辦公室的日常工作。

（十四）勞動關(guān)系處。

擬訂全省企業(yè)勞動關(guān)系政策；擬訂勞動合同、集體合同、用工備案制度和勞務(wù)派遣管理規(guī)則并組織實(shí)施；擬訂企業(yè)職工工資收入分配宏觀調(diào)控和國有企業(yè)工資總額及其負(fù)責(zé)人工資收入政策；指導(dǎo)和監(jiān)督省屬國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配；擬訂企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查規(guī)范并組織實(shí)施；組織擬訂地方勞動標(biāo)準(zhǔn)；擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策。

（十五）工資福利處。

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工資收入分配；擬訂全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資收入分配制度、各類津補(bǔ)貼、離退休政策并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員和工資總額管理；擬訂全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員疾病、工傷、生育停工期間待遇的政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；擬訂全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位福利政策規(guī)定并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)省直機(jī)關(guān)福利費(fèi)管理和省部級先進(jìn)工作者休假療養(yǎng)。

（十六）養(yǎng)老保險處。

擬訂全省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、城鎮(zhèn)居民和其他勞動者基本養(yǎng)老保險和退休人員社會化管理服務(wù)政策；擬訂基本養(yǎng)老保險基金管理辦法、做實(shí)個人賬戶資金補(bǔ)助辦法和預(yù)測預(yù)警制度；參與擬訂省級養(yǎng)老保險基金調(diào)劑計(jì)劃；審核省屬企業(yè)的企業(yè)年金方案；負(fù)責(zé)全省特殊工種的認(rèn)定和管理；擬訂全省企業(yè)職工非因工傷殘和因病喪失勞動能力提前退休政策并負(fù)責(zé)審核；承辦全省企業(yè)職工提前退休的審批。

（十七）失業(yè)保險處。

擬訂失業(yè)保險政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)；擬訂失業(yè)保險基金管理辦法；負(fù)責(zé)建立失業(yè)預(yù)警制度；擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)政策；擬訂經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及職工安置權(quán)益保障政策；負(fù)責(zé)審核省屬關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工安置方案；擬訂失業(yè)管理辦法，指導(dǎo)建立失業(yè)登記制度，承擔(dān)失業(yè)統(tǒng)計(jì)。

（十八）醫(yī)療保險處。

擬訂全省醫(yī)療、生育保險政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)；擬訂全省醫(yī)療、生育保險基金管理辦法；擬訂全省定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥店的醫(yī)療、生育保險管理辦法和結(jié)算辦法，實(shí)施資格管理；擬訂醫(yī)療、生育保險藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍及支付標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；擬訂全省企業(yè)離休人員醫(yī)療保障政策；擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位補(bǔ)充醫(yī)療保險政策和管理辦法。

（十九）工傷保險處（河北省勞動能力鑒定委員會辦公室）。

擬訂全省工傷保險政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)；擬訂全省工傷認(rèn)定和工傷預(yù)防政策、行業(yè)差別費(fèi)率辦法、工傷醫(yī)療和工傷康復(fù)政策及標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；擬訂協(xié)議（定點(diǎn)）工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)、康復(fù)和殘疾輔助器具安裝機(jī)構(gòu)的資格標(biāo)準(zhǔn)；擬訂工傷保險基金管理辦法；擬訂公務(wù)員及機(jī)關(guān)工勤人員工傷管理有關(guān)政策并組織實(shí)施；組織擬訂和調(diào)整勞動能力鑒定辦法、職工因工傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)和非因工傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)省勞動能力鑒定委員會辦公室日常工作。

（二十）農(nóng)村社會保險處。

擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險和被征地農(nóng)民社會保障的政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)；參與擬訂農(nóng)民工養(yǎng)老保險政策，會同有關(guān)方面擬訂返鄉(xiāng)農(nóng)民工養(yǎng)老保險及其他社會保險與農(nóng)村養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法；會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險和被征地農(nóng)民社會保障基金籌集和管理辦法實(shí)施細(xì)則；擬訂被征地農(nóng)民社會保障措施的審核辦法。

（二十一）社會保險基金監(jiān)督處。

擬訂全省社會保險及補(bǔ)充保險基金監(jiān)督制度、運(yùn)營政策和運(yùn)營機(jī)構(gòu)資格標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)監(jiān)督社會保險基金征繳、支付、管理和運(yùn)營；負(fù)責(zé)全省企業(yè)年金基金管理合同備案和統(tǒng)計(jì)；參與擬訂全省社會保障基金投資政策，監(jiān)督基金投資運(yùn)營情況；負(fù)責(zé)管理社會保險基金監(jiān)督檢查證及企業(yè)年金基金管理人員資格；負(fù)責(zé)全省社會保險基金的審計(jì)。

（二十二）調(diào)解仲裁管理處（信訪工作處）。

組織擬訂全省勞動人事爭議調(diào)解仲裁政策、制度和發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；指導(dǎo)勞動人事爭議調(diào)解、仲裁；指導(dǎo)全省并參與中省直機(jī)關(guān)企事業(yè)單位跨區(qū)域重大勞動人事爭議案件處理；指導(dǎo)建立全省勞動人事仲裁機(jī)構(gòu)體系建設(shè)；指導(dǎo)開展勞動人事爭議預(yù)防；負(fù)責(zé)本系統(tǒng)信訪工作；負(fù)責(zé)應(yīng)急管理和維護(hù)穩(wěn)定。

（二十三）勞動監(jiān)察局。

擬訂全省勞動保障監(jiān)察制度和中長期發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；組織開展勞動保障執(zhí)法監(jiān)察；依法查處和督辦重大勞動保障違法案件，參與處理由勞動保障違法行為引發(fā)的突發(fā)事件；承擔(dān)勞動保障監(jiān)察統(tǒng)計(jì)；制定全省勞動保障監(jiān)察員管理培訓(xùn)制度并組織實(shí)施；依法負(fù)責(zé)其他人力資源和社會保障的監(jiān)督檢查。

機(jī)關(guān)黨委。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和省公務(wù)員局、省外國專家局的黨群工作。

離退休干部一、二處。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和省公務(wù)員局、省外國專家局的離退休干部工作，指導(dǎo)直屬單位的離退休干部工作。

參考資料來源：百度百科-河北省人力資源和社會保障廳